Най-много се търсят IT специалисти; машинни инженери, както и служители в туристическия бранш, транспорта и строителството
Автор: Десант
Броят на безработните у нас е спаднал с над 45% за последните 13 години - от 449,1 хил.души до 247,2 хилади души за периода 2003-2016 г., показва анализ на Българската търговско-промишлената палата (БТПП).
Коефициентът на безработица е намалял от 13,7% през 2003 г. до 7,6 % за 2016 г. , а за третото тримесечие на 2017 г. е достигнал нива от 5,8% по данни на НСИ и съответно 200,2 хиляди безработни лица.
Единствено Румъния е с по-ниска безработица от нашата. По последни данни коефициентът на безработица в северната ни съседка е 5,2%.
В другите ни съседните страни се наблюдават значително по-високо нива на безработица – Сърбия - 15,6%, Македония - 23,2%, Гърция - 20,7%, Турция - 10,7% (по данни на Международния валутен фонд от World Economic Outlook 2017).
Тази положителна за страната ни статистика се дължи на подобряване на бизнес климата, но и на недостига на кадри, който е основен проблем пред бизнеса, видим от проучванията на БТПП.
Най-голям е броят на безработните със средно образование – 99,6 хиляди души; с основно, начално и по-ниско – 65,3 хиляди души и най-малък е броят на хората с висше образование – 35,2 хиляди човека. Голяма част от тези хора не могат да си намерят работа заради ниската си квалификация.
От друга страна, има още 205 хиляди души от населението, които не търсят работа, макар да имат готовност да започнат. Този своеобразен резерв за пазара на труда обаче в последните години силно намалява – през 2011 г. тази група хора са били 284 хиляди души.
Проучванията на БТПП показват, че компаниите изпитват силен недостиг на квалифицирани кадри, като най-много се търсят IT специалисти; машинни инженери, както и служители в туристическия бранш, транспорта и строителството.
